Kulturelle Vielfalt gehört in vielen Handwerksbetrieben der Region Rhein-Neckar-Odenwald zum Arbeitsalltag. Internationale Fachkräfte leisten auf Baustellen, in Werkstätten und in Betrieben einen wichtigen Beitrag. Doch mit der wachsenden Vielfalt in den Belegschaften stellen sich auch neue Fragen: Wie gelingt die Zusammenarbeit in kulturell gemischten Teams? Welche Missverständnisse können im Arbeitsalltag entstehen und wie lassen sie sich konstruktiv lösen?
Antworten darauf gibt ein Web-Seminar der Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald am 25. November 2026 von 11 bis 12 Uhr. Unter dem Titel „Andere Kultur – gleiche Baustelle: Interkulturelle Personalarbeit im Handwerk" erhalten Betriebsinhaberinnen und Betriebsinhaber, Führungskräfte sowie Personalverantwortliche im Handwerk praxisnahe Impulse für den Umgang mit kulturellen Unterschieden im Betrieb.
Bestandsaufnahme im Betrieb
Die Inhalte des Web-Seminars sind breit gefächert: Die Teilnehmenden erfahren, was interkulturelle Personalarbeit im Handwerk konkret bedeutet und welche typischen kulturellen Unterschiede im Arbeitsalltag sichtbar werden. Dabei wird sowohl die Perspektive der Stammbelegschaft mit Blick auf Zusammenarbeit und Vertrauen als auch die Perspektive internationaler Mitarbeitender beleuchtet, etwa beim Onboarding und der Orientierung im neuen Arbeitsumfeld. Darüber hinaus können die Teilnehmenden eine Bestandsaufnahme zur kulturellen Vielfalt im eigenen Betrieb vornehmen und erhalten konkrete Handlungsempfehlungen.
Verständnis für Unterschiede
„Viele Handwerksbetriebe in unserer Region beschäftigen bereits internationale Fachkräfte oder stehen kurz davor, neue Mitarbeitende aus dem Ausland einzustellen. Damit die Zusammenarbeit im Betrieb gelingt, braucht es ein Verständnis für kulturelle Unterschiede und klare Strukturen", sagt Alina Ampferl, Beraterin für Personal und Organisationsentwicklung der Handwerkskammer in Mannheim. „Mit unserem Web-Seminar geben wir Betrieben einen kompakten und praxisnahen Einstieg in das Thema und zeigen ganz konkret, was Inhaberinnen und Inhaber sowie Führungskräfte tun können, um die interkulturelle Zusammenarbeit zu stärken."
Auftakt zu weiteren Veranstaltungen
Das Web-Seminar bildet den Auftakt einer dreiteiligen Veranstaltungsreihe zum Thema interkulturelle Personalarbeit. Im kommenden Jahr sollen sowohl ein Online-Workshop als auch ein Präsenz-Workshop folgen. Die drei Formate sind thematisch aufeinander abgestimmt, können jedoch unabhängig voneinander besucht werden. So haben Interessierte die Möglichkeit, je nach Bedarf einzelne Veranstaltungen wahrzunehmen oder die gesamte Reihe zu durchlaufen.
Durchgeführt wird das Web-Seminar von Alina Ampferl, Beraterin für Personal und Organisationsentwicklung bei der Handwerkskammer Mannheim Rhein-Neckar-Odenwald, gemeinsam mit Carmen Bender, Beraterin für Personal und Organisationsentwicklung bei der Handwerkskammer Heilbronn.
Die Anmeldung ist über den entsprechenden Termineintrag auf www.hwk-mannheim.de/veranstaltungskalender möglich. Informationen auch bei Alina Ampferl, Telefon: 0621 18002-150, E-Mail: alina.ampferl@hwk-mannheim.de.
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