Personal finden zu günstigen Konditionen – Für Arbeitgeber

Finden Sie neue Mitarbeiter mit JOBBÖRSE-24, dem TOP Stellenportal für Arbeitgeber. Die JOBBÖRSE-24 bietet Personalsuchenden umfangreiche Leistungen rund um die Personalsuche zu günstigen Konditionen und in Kooperation mit Monster.de und JobNinja – bis zu 70% günstiger gegenüber den offiziellen Listenpreisen! Infos und Kontakt unter: www.jobboerse-24.com Stellenanzeigen inserieren mit hoher Reichweite und auf namenhaften Plattformen kann Read more about Personal finden zu günstigen Konditionen – Für Arbeitgeber[…]

Personal finden mit JOBBÖRSE-24 – Für Arbeitgeber

Finden Sie neue Mitarbeiter mit JOBBÖRSE-24, dem TOP Stellenportal für Arbeitgeber. Die JOBBÖRSE-24 bietet Personalsuchenden umfangreiche Leistungen rund um die Personalsuche zu günstigen Konditionen und in Kooperation mit Monster.de und JobNinja – bis zu 70% günstiger gegenüber den offiziellen Listenpreisen! Infos und Kontakt unter: www.jobboerse-24.com Stellenanzeigen inserieren mit hoher Reichweite und auf namenhaften Plattformen kann Read more about Personal finden mit JOBBÖRSE-24 – Für Arbeitgeber[…]

Kostenlos Stellenanzeigen schalten – Pay per Application

Für Arbeitgeber, speziell für Personaldienstleister und Großkunden, bietet JOBBÖRSE-24 nun auch das "Pay per Application"-Modell an. Hierbei ist die veröffentlichung der Stellenanzeigen (Übertragung per XML-Feed) kostenfrei. Sie zahlen nur pro eingehender Bewerbung. Das wichtigste in Kürze: – 20,00 EUR pro eingehender Bewerbung = Keine Bewerbung, keine Kosten. – Monatliches Maximalbudget möglich = kein fnanzielles Risiko Read more about Kostenlos Stellenanzeigen schalten – Pay per Application[…]

JOBBÖRSE-24 – Ein Stellenportal mit viel Leistung zu günstigen Konditionen

Die AP Management LORENZ® ist bundesweit in der Personaldirektvermittlung tätig und zugleich Betreiber der JOBBÖRSE-24. Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen von AP Management LORENZ® wissen wie Stellenanzeigen reichweitenstark platziert werden, sodass auch die gewünschten Kandidaten erreichet werden. Zudem sparen Arbeitgeber eine Menge Geld für Stellenanzeigen auf dem offenen Stellenportal JOBBÖRSE-24 im vergleich zu anderen Jobbörsen und Read more about JOBBÖRSE-24 – Ein Stellenportal mit viel Leistung zu günstigen Konditionen[…]

JOBBÖRSE-24 – Die attraktive Jobbörse für Arbeitgeber

Wer Personal sucht ist bei JOBBÖRSE-24 an der richtigen Adresse. Das Reichweitenstarke Stellenportal bieten für Arbeitgeber u.a. attraktive Anzeigenpakete an, wobei hohe Ersparnisse erzielt werden. Beispielsweise das Performance Paket – Premium (90 Tage Monster.de, 90 Tage JOBBÖRSE-24, 60 Tage JobNinja) für nur 1.499,00 EUR. Bei Einzelbuchungen würde der Preis 3.524,00 EUR betragen. Oder das Performance Read more about JOBBÖRSE-24 – Die attraktive Jobbörse für Arbeitgeber[…]

Neues Portal für Fachkräfte

Gerade im Corona-Jahr 2020 haben wir mit FORTBILDUNG24 mehr als 10.000 Fachkräfte in ihre Weiterbildungen vermittelt. Dabei haben wir uns gefragt, „verdienen neue Fachkräfte wirklich das was sie verdienen sollten?“ Nein, hat der erste Kollege gesagt, meine Frau arbeitet als Erzieherin in einem Kinderhort und meine Schwägerin ist Pflegerin in einem Altenheim – Fragt lieber Read more about Neues Portal für Fachkräfte[…]

Vom Pionierprojekt zur festen Adresse unter Juristen

Seit Jahresbeginn 2000 besteht der juristische Fachstellenmarkt der Karriere-Jura GmbH. Nach nunmehr 20 Jahren Online-Präsenz hat sich das Angebot unter der Domain www.Karriere-Jura.de vom anfänglichen Pionierprojekt zu einer etablierten Adresse in den Browser-Fenstern deutscher Juristen entwickelt. Das Jubiläum nehmen die Anbieter zum Anlass, noch bis Jahresende 2020 einen Nachlass von 20% auf alle unter dem Read more about Vom Pionierprojekt zur festen Adresse unter Juristen[…]

10 Mal Gold für den Stellenmarkt Jobware!

Deutschlands bestes Jobportal 2020 – Zum zehnten Mal in Folge erringt Jobware die Spitzenposition unter den generalistischen Jobbörsen. „Jobware überzeugt Arbeitgeber durch erstklassigen Service und eine schnelle Reaktionszeit. Den Mitarbeitern von Jobware wird eine hohe Beratungskompetenz zugesprochen, die Arbeitgeber sehr schätzen“, so Ute Stümpel, Geschäftsführerin der renommierten PROFILO Rating-Agentur, die die Befragung unter Jobboersencheck.de durchgeführt Read more about 10 Mal Gold für den Stellenmarkt Jobware![…]

Kostenlos Jobs schalten – nur pro Bewerbung zahlen – JOBBÖRSE24®

Wer heutzutage im Recruiting die Nase vorne haben will, setzt auf Effizienz. Das bedeutet in erster Linie nur für Bewerbungen zu bezahlen, die tatsächlich bei Ihnen eingehen. Abrechnung pro Bewerbung statt Laufzeit-Verträge Im Gegensatz zu einem Bezahlmodell, das auf einer bestimmten Laufzeit oder der Anzahl an Einblendungen in den Suchergebnissen basiert, bietet JOBBÖRSE24® ein leistungsbasiertes Read more about Kostenlos Jobs schalten – nur pro Bewerbung zahlen – JOBBÖRSE24®[…]

Entwicklung des HR-Stellenmarkts seit 2016 überproportional stark

Eine neue Studie der Unternehmen Textkernel und meta HR analysiert den Online-Jobmarkt für Positionen im HR- und Recruiting-Bereich. Die Analyse auf Basis von Arbeitsmarktdaten aus dem Big-Data-Tool Jobfeed von Textkernel geht detailliert auf die Entwicklungen unterschiedlicher HR-Positionen in den Jahren 2016 bis 2019 ein. Für den Zugriff auf die gesamte Studie kontaktieren Sie bitte die Read more about Entwicklung des HR-Stellenmarkts seit 2016 überproportional stark[…]